De 10 beste carrièremogelijkheden nu

Volgens de Monster Employment Index, die de online-jobvraag voor werknemers op basis van beroep en industrie bewaakt, zijn er veel industrieën die inhuren. De top vijf van beroepen om een ​​grotere vraag te ervaren van november 2010 tot november 2011, en hun stijgingspercentage, waren:

Persoonlijke verzorging en service (65 procent)

• Transport en materiaalverhuizing (39 procent)
• Architectuur en engineering (35 procent)
• Installatie, onderhoud en reparatie (22 procent)
• Computer en wiskundig (19 procent)
• De enquête kijkt ook naar online wervingspatronen van industrieën in plaats van specifieke beroepen. De top vijf groeisectoren van november 2010 tot november 2011, en hun groeipercentage, waren:

Landbouw, bosbouw, visserij en jacht (39 procent)

• Mijnbouw, steenwinning, olie- en gaswinning (35 procent)
• Transport en opslag (31 procent)
• Overige diensten (21 procent)
• Informatie (19 procent)
• Bij de enquête werd ook gekeken naar welke grootstedelijke gebieden de grootste stijging in werving te zien gaven. Ze waren:

Cincinnati (36 procent)

• Indianapolis (31 procent)
• Detroit (27 procent)
• Cleveland (26 procent)
• Baltimore (26 procent)
• 17 Ideeën voor grote bedrijven voor 2012

• Hoe start je een bedrijf voor minder dan $ 5.000
• De 5 soorten mensen die elk bedrijf wil huren (en hoe je er één moet zijn)

---



Website verbindt kleine bedrijven met grote contractmogelijkheden

Amerikaanse multinationals geven elk jaar naar schatting $ 1,52 biljoen uit aan goederen en services van Amerikaanse kleine bedrijven. Maar slechts 1 op de 10 eigenaren van kleine bedrijven zegt dat verkopen aan grote bedrijven kansen biedt voor groei, volgens de American Express OPEN Small Business Monitor.

(Algemeen)



Amerikaanse werknemers vertrouwen hun baas niet

Amerikanen vertrouwen hun niet bazen, volgens nieuw onderzoek. Slechte communicatie, gebrek aan gepercipieerde zorg, inconsistent gedrag en percepties van vriendjespolitiek waren enkele van de redenen die respondenten aanhaalden in een recent onderzoek dat vertrouwen - of het gebrek daaraan - beoordeelde in de senior leiders van werknemers.

(Algemeen)