Gebruikmaken van uw technologie: vier vragen stellen
Wat is erger dan geld verspillen? Tijd verspillen. En als een klein bedrijf is het gemakkelijk om in een of beide vallen te vallen. Technologie moet bedrijven tijd besparen, maar het nemen van de verkeerde beslissingen over welke oplossingen u moet implementeren, kan uiteindelijk u kosten op de lange termijn.
Deze Small Business-week, neem even de tijd om terug te blikken op uw bedrijf en ontdek waar u kunt breng wijzigingen aan om uw activiteiten te optimaliseren. Gebieden zoals projectbeheer, facturering en facturatie, tijdregistratie en andere back-endprocessen kunnen tijdrovend zijn en mogelijk tot verspilde uren en middelen leiden. Nu eigenaren van kleine bedrijven steeds afhankelijker worden van technologie, is het belangrijker dan ooit om deze oplossingen op de juiste manier te gebruiken.
Mike Salem, CEO van Vorex, een softwareleverancier voor professionele servicesautomatisering (PSA), deelde het volgende kleine bedrijf: " tune-up "-controlelijst om u te helpen uw bedrijf te onderhouden en te verbeteren, verspilling van bedrijfsuren te verminderen en de productiviteit en winst te verhogen.
1. Besteed je teveel aan technologie?
Het is heel gewoon voor kleine bedrijven om meerdere oplossingen te kopen die uiteindelijk hetzelfde doen - bijvoorbeeld het aanschaffen van antivirussoftware voor een computer waarop al antivirussoftware is ingebouwd. Kies bij het kiezen van software-oplossingen die voor elke functie meerdere functies in plaats van een andere oplossing. Het is goedkoper en geïntegreerd, en het is altijd gemakkelijker om één oplossing te leren.
2. Bent u bezig met het automatiseren van uw zakelijke functies?
Zowat elk handmatig werk kan worden vervangen door een software-oplossing die op de lange termijn sneller, nauwkeuriger en kostenefficiënter is - dus vervang uw pen-, papier- en zelfs Excel-spreadsheet door een gespecialiseerde , geautomatiseerde oplossing.
3. Zit u in de cloud?
4. Koopt of least u uw oplossingen?
De meeste softwareoplossingen gaan weg van het oude model voor een enkele aankoop en naar het maandelijkse of jaarlijkse abonnementsmodel. Omdat technologie zo snel evolueert, moet u zich abonneren en alert zijn. Trouw niet met uw software-oplossing.
Oorspronkelijk gepubliceerd op
Zakelijk nieuws dagelijks .
In 2005 schreef ik me in voor rechtenstudies met grote dromen over werken in internationaal recht, veranderend mondiaal beleid en het maken van een impact op internationale immigratie en mensenrechtenkwesties. Ik ben echter afgestudeerd in 2008 - het jaar van de ergste economische recessie waarmee dit land sinds de Grote Depressie te maken heeft gehad.
6 Dingen die millennials meer waard zijn dan een grote loonstrook
Bijna 30 procent van de millennials zei dat een hoger salaris de grootste bijdrager is aan hun loyaliteit, vergeleken met slechts 20 procent van het bredere personeelsbestand. "Millennials worden de grootste demografie in het Amerikaanse personeelsbestand - ongeveer een derde van alle werknemers - dus het is van cruciaal belang voor werkgevers om te begrijpen hoe ze millennial talent kunnen aantrekken en behouden", John Burke, senior vice president en chief culture officer voor Staples Inc.
Populaire Berichten