Memo aan de IT-gozer: Lose the Hoodie


Memo aan de IT-gozer: Lose the Hoodie

Terwijl Mark Zuckerburg hoodies en T-shirts op kantoor elke dag chic heeft gemaakt, blijkt uit nieuw onderzoek dat de meeste IT-professionals niet zo gunstig worden beoordeeld voor het dragen van dergelijke kledij.

Een studie door Robert Half Technology onthulde dat meer dan drie op de vier chief information officers zeiden dat de manier waarop iemand zich kleed, zijn kansen op promotie binnen de IT-afdeling van de organisatie beïnvloedt. De mythe dat IT-afdelingen overdreven nonchalant zijn, bewees het onderzoek dat 66 procent van de CIO's heeft een kledingvoorschrift op hun afdeling dat vereist dat medewerkers een beetje formele kleding dragen, zoals een jurk of een rok en een overhemd met knopen.

"IT-teamleden en -managers moeten steeds meer communiceren met leidinggevenden in het hele bedrijf. , het bord, cust omers en strategische partners ", zegt John Reed, senior executive director voor Robert Half Technology. "Beeld doet er wel degelijk toe en u zult waarschijnlijk niet zo serieus worden genomen in deze interacties als u onprofessionele kleding draagt." Robert Half Technology adviseert IT-medewerkers zich verschillende vragen te stellen bij hun succes op kantoor :

Zouden managers van de IT-afdeling in mijn bedrijf dit dragen? Als het antwoord nee is, moet u het waarschijnlijk ook niet dragen.

Is het storend of potentieel aanstootgevend? Tenzij u werkt voor een politieke actiecommissie of belangenbehartigingsgroep, kunt shirts of accessoires met politieke, religieuze of controversiële berichten het beste thuisblijven.

  • Is het schoon en in goede staat? Kleding die gescheurd, gerimpeld of gekleurd is, moet thuis worden achtergelaten. Slordige kleding kan uw manager vragen zich af te vragen hoe serieus u met uw baan bent.
  • Is het comfortabel? Ontspannen kleding is belangrijk voor IT-professionals, vooral degenen die veel uren aan het schrijven van code zitten, of die een actievere rol vervullen, zoals het repareren van hardware. Kleed je aan voor je positie, maar zorg ervoor dat je comfortabel kunt bewegen.
  • Het onderzoek was gebaseerd op onderzoeken van 1400 CIO's van bedrijven met 100 of meer werknemers.

  • Solliciteren op vacatures? Wacht niet tot het weekend

    Solliciteren op vacatures? Wacht niet tot het weekend

    Kunt u uw kans om te worden ingehuurd echt vergroten door op een bepaalde dag van de week op een baan te solliciteren? Het klinkt misschien als een bijgeloof, maar er kan iets aan zijn: een nieuwe studie van het huren van platform SmartRecruiters vond dat de meeste vacature, applicatie en inhuren activiteit plaatsvindt tussen maandag en woensdag.

    (Carrière)

    Download de job: vermijd deze 3 bedank fouten

    Download de job: vermijd deze 3 bedank fouten

    "Het is een gebruikelijke hoffelijkheid om drukbezette mensen te bedanken voor het nemen van de tijd om je de kans te geven je talenten tentoon te spreiden. je kunt doen om jezelf te onderscheiden van de concurrentie is goed, "Laura Kerekes, chief knowledge officer bij ThinkHR zei in een ander Mobby Business interview.

    (Carrière)