5 Manieren om Google+ te gebruiken om uw bedrijf te ontwikkelen
Met bijna 400 miljoen gebruikers is Google + in snel tempo een favoriet van sociale media voor velen.
Ondanks de grote belangstelling hebben veel kleine bedrijven moeite om uit te zoeken hoe ze de unieke functies van Google + het best kunnen gebruiken om te groeien hun merk. Om te helpen biedt het bedrijf SumAll voor sociale analyse bedrijven verschillende tips om het meeste uit het nieuwe sociale netwerk te halen.
Geef uw merk een gezicht
- : met Google + kunnen bedrijven een gezicht geven hun inhoud door bedrijven het platform te geven om met hun goederen te pronken. Focus op een creatieve manier om foto's en andere beelden te integreren. Gebruik bij het plaatsen een combinatie van inhoud, sommige met links naar de bedrijfswebsite en andere platforms en sommige met geen . Vermeld uw locatie
- : een lokale Google + -pagina geeft informatie van een bedrijf ' Google + -pagina wordt weergegeven in lokale zoekresultaten. Bedrijven met Google + lokale bedrijfspagina's en positieve recensies, maken een grotere kans om te verschijnen op de goed zichtbare eerste pagina met resultaten in een zoekopdracht op Google. Toegang tot de videokracht
- : Video is een belangrijk scheidingsteken tussen Google + en elk ander sociaal netwerk. Als deze video's goed zijn gedaan, kan Google + de sociale betrokkenheid van een bedrijf naar een heel nieuw niveau tillen. Bedrijven kunnen privévergaderingen houden, openbare webinars organiseren, klanten door verschillende softwaretoepassingen leiden, allemaal via hun Google + -pagina. Bedrijven kunnen Google + -videomogelijkheden gebruiken om toegang te krijgen tot een ander soort inhoud en om contact te maken met hun doelgroep. Geef kans op gelijke inhoud
- : laat u niet verleiden om één aspect van het bedrijf te promoten. Meng het. Nike, bijvoorbeeld, balanceert de sportverslaggeving door ervoor te zorgen dat geen enkele sport meer speelt dan de andere en benadrukt verhalen die het meest unieke perspectief bieden. Geef volgers wat zeg, en een beetje iets extra
- : beloning volgers. Ze zullen eerder loyale klanten blijven als ze vinden dat hun bedrijf wordt gewaardeerd. Het spel "Angry Birds" is een geweldig voorbeeld. Het gebruikt hun Google + -pagina om fancommentaren te vragen, mededelingen te doen en exclusieve content te delen. SumAll, nu in 30 landen, is een sociaal bewust bedrijf dat zich richt op het benutten van de volledige kracht van real-time business intelligence voor marketeers.
Oorspronkelijk gepubliceerd op MobbyBusiness.
Mijn bedrijf 'Echtscheiding' heeft geleid tot een nieuwe, bekroonde bedrijfscultuur
Het volgende stuk werd bijgedragen als onderdeel van de reeks bedrijfsnamen van Mobby Business: Op nieuwjaarsdag in 2013, na het hardlopen een bedrijf samen voor tien jaar, mijn zakenpartner vroeg om een "echtscheiding." Er zijn momenten in het leven dat je verblindt en laat je klauteren om de stukken op te rapen.
Prestatiestimulansen werken niet altijd. Hier is Waarom
Terwijl incentivecompensatie voor managers steeds populairder wordt bij veel bedrijven, reageren niet alle bedrijfsleiders positief op prestatiegerelateerde beloning, vond een recent gepubliceerd onderzoek in de Journal of Organizational Behavior . Bedrijven denken dat managers die managers belonen met incentives, die nauw verband houden met de bedrijfsresultaten, meer risico's nemen, aldus Joyce Cong Ying Wang, een van de auteurs van de studie en een doctoraalstudent aan de universiteit van Texas.
Populaire Berichten