Terwijl veel stagiaires gratis werken, nemen velen veel geld mee naar huis voor hun werk. Sommige stagiairs verdienen een inkomen van meer dan $ 75.000 per jaar, aanzienlijk meer dan het Amerikaanse gemiddelde inkomen van $ 53.046, nieuw onderzoek van online carrièresite Glassdoor onthuld . De studie, die de 25 bestbetaalde bedrijven voor stagiaires identificeerde, werpt licht op hoeveel geld sommige bedrijven aan hun laaggeschoolde werknemers besteden, en onderstreept het huidige concurrentieklimaat onder werkgevers voor het beste nieuwe talent.
Area-based werkgevers in San Francisco domineren de lijst van dit jaar, die 18 van de 25 grootste bedrijven vertegenwoordigt. De top drie van werkgevers zijn techbedrijven gevestigd in de San Francisco Bay Area, waaronder Palantir Technologies, dat bovenaan de ranglijst van dit jaar staat met stagiaires die een gemiddelde maandelijkse basisloon van $ 7.012 verdienden. Afronding van de top drie zijn VMWare, waar stagiairs een gemiddelde verdienen van $ 6.966 per maand, en Twitter, met stagiaires die een gemiddelde maandelijkse vergoeding van $ 6.791 rapporteren.
[Van NASA naar het Vaticaan: 10 geweldige stages] Internen werken voor technologiebedrijven zijn ze het meest waarschijnlijk voor een grote betaaldag. Uit de studie bleek dat 19 van de 25 best betalende bedrijven zich binnen de technologiesector bevinden, terwijl vier zich binnen de olie-, gas-, energie- en nutsbedrijvensector bevinden.
De volledige ranglijst van 25 van de 25 best betalende bedrijven voor stagiairs is dit jaar:
Palantir Technologies
Deze studie was gebaseerd op bedrijven met ten minste 20 interne salarisverslagen die op Glassdoor werden gedeeld tussen januari 2012 en januari 2014 .
Oorspronkelijk gepubliceerd op Mobby Business.
10 Geschenken om 'Bedankt' te zeggen aan uw professionele contacten
Door uw waardering voor zaken te uiten, worden uw zakelijke relaties sterker en kunt u op een meer intiem niveau aanspreken. Gewoon bedanken is geweldig, maar het sturen van een persoonlijk cadeau zal uw professionele contactpersoon vertellen dat u aan hen dacht. U hoeft uw portemonnee niet leeg te maken of tijd te verspillen met het onderzoeken van producten; Mobby Business heeft een lijst samengesteld met 10 cadeau-ideeën van minder dan $ 50 om u te inspireren.
4 Tips voor het bepalen en behalen van Career-doelen
Elke medewerker heeft professionele doelen die ze graag willen bereiken, en in staat zijn om dit te doen in hun huidige positie is een belangrijk element van werktevredenheid. Dit leidt niet alleen tot meer vervulling door werknemers, maar degenen die hun doelen met succes kunnen voltooien, ontvangen eerder raises, promoties, zijn productiever en zullen eerder bij het bedrijf blijven dan bedrijven die dat niet doen.