De 20 Gelukkigste banen voor nieuwe doelgroepen

Huidige leerlingen die op zoek zijn naar werk dat hen de meeste dagen zal laten lachen, zouden een technische baan moeten vinden, nieuw onderzoek vindt.

Banen in het STEM-veld (wetenschap, technologie, techniek en wiskunde ) blijven het tempo bepalen voor geluk, vooral die in softwareontwikkeling, volgens een nieuwe studie van CareerBliss, een online carrièregemeenschap.

Om nieuwe grads te helpen bepalen welke banen jonge professionals het meeste loopbaangerelateerde geluk geven, CareerBliss analyseerde meer dan 25.000 onafhankelijke beoordelingen door bedrijven. De topprestaties van dit jaar voor de Happiest Jobs voor de Klasse van 2014 zijn java-ontwikkelaars, dit zijn programmeurs die een specifieke taal gebruiken in verband met client-server-webtoepassingen.

Volgende Java-ontwikkelaars op de ranglijst zijn embedded software-engineers die helpen bij het programmeren de embedded software in de elektronica en andere apparaten, en .NET ontwikkelaars, een programmeertaal specifiek voor Microsoft.

Over het geheel genomen banen in de technologiesector domineerden de ranglijst.

"Technologie is constant aan het veranderen, waardoor een geweldige veel kansen voor nieuw en opkomend talent ", zegt Heidi Golledge, medeoprichter van CareerBliss.

CareerBliss evalueert de belangrijkste factoren die van invloed zijn op het geluk van het werk, inclusief de persoon voor wie je werkt, de mensen met wie je werkt, de ondersteuning en beloningen ontvangt, de groeimogelijkheden die beschikbaar zijn voor een persoon, de bedrijfscultuur en de manier waarop iemand werkt en de dagelijkse taken afhandelt.

De 20 gelukkigste banen voor nieuwe universiteitsgraden zijn dit jaar:

1. Java-ontwikkelaar
2. Embedded software engineer
3. .NET ontwikkelaar
4. Medical technologist
5. QA engineer
6. Credit analyst
7. Management consultant
8. Network engineer
9. Data analist
10. Webontwikkelaar
11. Bedrijfsanalist
12. Softwareontwikkelaar
13. Procestechnicus
14. Productietechnicus
15. Elektrotechnisch ingenieur
16. Systeembeheerder
17. Netwerkbeheerder
18. Accountant
19. Recruiter
20. Financieel analist

Het onderzoek onthulde dat de sleutel tot veel van de gelukkigste banen voor deze groep ligt in statistieken als 'werkomgeving', ondersteuning die u krijgt 'en' groeimogelijkheden. '

"Door nieuwe afgestudeerden deze gegevens aan het begin te geven, zijn we overtuigd dat ze in staat zullen zijn om de beste beslissingen te nemen bij het maken van hun carrièrepad naar geluk, "zei Golledge.

Oorspronkelijk gepubliceerd op Mobby Business.

Externe werknemers worden gezien als productiever

Externe werknemers lijken eindelijk respect te krijgen van hun collega's in hun kantoor, zo blijkt uit onderzoek. Hoewel er lange tijd een perceptie bestaat dat werknemers die thuis werken niet werken net zo hard als die in een kantoor, veranderen de percepties, volgens een onderzoek van Dell en Intel.

(Carrière)

5 Banenjachtstrategieën die werken

Het zoeken naar een baan is praktisch een fulltime baan zelf. Je moet banen vinden die overeenkomen met je vaardigheden en interesses, cv's en sollicitatiebrieven opstellen, plannen en voorbereiden op interviews en follow-up houden bij verschillende potentiële werkgevers. Hoewel je op zoek bent naar werk kan overweldigend zijn, kun je het jezelf gemakkelijker maken door het zoek- en toepassingsproces te beheersen, wat u op zijn beurt zal helpen bij het vinden - en uiteindelijk landen - van betere kansen.

(Carrière)