Hoe vloeken op het werk je @ # * kan ruïneren! Carrière


Hoe vloeken op het werk je @ # * kan ruïneren! Carrière

Medewerkers willen misschien investeren in een stuk zeep. Uit nieuw onderzoek is gebleken dat 64 procent van de werkgevers minder denkt aan werknemers die zweren op het werk en 57 procent zegt dat ze minder geneigd zijn om een ​​werknemer te promoten die op kantoor zweert. Een meerderheid van de bazen zei dat vloeken op het werk een professionaliteit, controle, volwassenheid en intelligentie van medewerkers in vraag. Desondanks meldde 51 procent van de werknemers vloeken op kantoor. Een grote meerderheid, 95 procent, zei dat ze dit deden tegenover hun collega's, terwijl meer dan de helft zei dat ze dat deden voor hun bazen. Werknemers hebben echter toegegeven hun taal te hebben opgeruimd voor vooraanstaande leiders en klanten. Over het algemeen hadden mannen iets meer kans om te zweren op het werk dan vrouwen, waarbij 54 procent van de mannen zei dat ze vloekten in vergelijking met 47 procent van de vrouwen . Werknemers in de leeftijd tussen 35 en 44 waren de meest waarschijnlijke leeftijdsgroep om te zweren op het werk. Ze werden gevolgd door werknemers in de leeftijd tussen 45 en 54 jaar en werknemers in de leeftijd tussen 25 en 34.

Werknemers in Washington, D.C., waren de meest waarschijnlijke die scheldwoorden op het werk meldden. Denver, Chicago, Los Angeles en Boston ronden de top vijf van vloeksteden af. Medewerkers stonden echter niet alleen in het gebruik van slechte taal op kantoor. Eén op de vier werkgevers gaf toe te vloeken op een medewerker.

De informatie in dit onderzoek was gebaseerd op de antwoorden van 2.228 wervingsmanagers en HR-professionals in de Verenigde Staten en 3.892 voltijdse werknemers. Het onderzoek werd uitgevoerd door Harris Interactive voor CareerBuilder.


10 Beste bronnen voor leren coderen

10 Beste bronnen voor leren coderen

Leren coderen Ben jij een computernerd die geniet van het technische aspect van webontwikkeling? Ben je er klaar voor om je wildste dromen werkelijkheid te laten worden? Of bent u in de positie van marketing, financiën of human resources en wilt u een opwaartse mobiele voorsprong op uw concurrentie? Als het antwoord ja is op een van bovenstaande, moet je waarschijnlijk leren coderen.

(Carrière)

Conflicten op de werkplek? 4 manieren om communicatie te verbeteren

Conflicten op de werkplek? 4 manieren om communicatie te verbeteren

Een manager wijst twee werknemers ongewild hetzelfde project toe zonder dit te melden. Een werknemer maakt een opmerking die verkeerd is begrepen en veroorzaakt een argument onder zijn team. Iemand klaagt een klacht in bij HR over een andere medewerker en de HR-manager maakt een veronderstelling over de situatie zonder de feiten te achterhalen - alleen om erachter te komen dat de klager het probleem in de eerste plaats heeft veroorzaakt.

(Carrière)