Amerikanen onthullen kinderdromen over dromen
Wat wilde je worden toen je opgroeide? Als je ervan droomde een Super Bowl-winnende voetballer of een beroemde muzikant te zijn, was je niet de enige.
Uit een enquête van het online professionele netwerk LinkedIn blijkt dat die beroepen hun lijst met 'droombanen' van volwassen professionals maakten van kindertijd. Bovenop de lijst met banen die mensen droomden om te hebben toen ze kinderen waren, werd een professionele of Olympische atleet voor mannen en een lerares voor vrouwen. Andere banen waar mannen en vrouwen in het dagelijkse leven over droomden, zoals kinderen met vliegtuig- en helikopterpiloten, wetenschappers, advocaten, astronauten, dierenartsen, schrijvers, artsen of verpleegsters.
"De droombanen waarnaar we streven als kinderen zijn een venster op onze passies en talenten," zei Nicole Williams, career expert op LinkedIn. "Het identificeren en begrijpen van die passies is de sleutel tot het verbeteren van onze prestaties en het plezier van de banen die we momenteel doen, zelfs als ze niet specifiek zijn voor de carrières waarvan we als kinderen dromen." dat meer dan 30 procent van de werknemers op dit moment hun kinderdroombaan hebben of werken in een carrière die daarmee verband houdt. Van degenen die hun droombaan niet hebben, fantaseert 36 procent van de ondervraagden nog steeds over het verkrijgen ervan.
De studie ontdekte dat het belang van een ander loopbaanpad toen ze ouder werden de belangrijkste reden was dat werknemers die niet hebben de baan die ze zichzelf voor ogen hadden als een kind op een niet-gerelateerd gebied werken. Andere factoren voor het niet najagen van hun kinderdroombanen waren onder meer de banen die te moeilijk of duur waren om een carrière na te streven of te willen die winstgevender was.
Wat de werknemers betreft die ze nu als een droombaan beschouwen, zeiden de ondervraagde werknemers dat de belangrijkste karakteristiek is plezier in hun werk. Andere dingen die de huidige werknemers belangrijk vinden, zijn onder andere een mogelijkheid om anderen te helpen, een hoog salaris te verdienen en een flexibel werkschema te hebben.
Het onderzoek was gebaseerd op enquêtes van meer dan 8000 professionals over de hele wereld.
De sleutel tot succes na een militaire loopbaan: bereid je nu voor
Dienen in de strijdkrachten is een van de meest lonende en eerwaardige paden die een Amerikaanse burger kan nemen. Maar uiteindelijk eindigt de dienstbeoefening van een militair lid en moet hij of zij de overgang naar het burgerleven beginnen maken. Veel studies hebben aangetoond dat veteranen het moeilijker hebben dan de gemiddelde burger bij het zoeken naar en het veiligstellen van een civiele carrière.
Keep It Clean: wat zegt uw bureau over u?
Een goed imago aan uw baas voorstellen vereist meer dan alleen het produceren van kwaliteitswerk. Nieuw onderzoek toont aan dat de staat van de werkplek van een werknemer ook invloed heeft op wat hun manager van hen vindt. De studie van het personeelsbureau OfficeTeam onthulde een aantal dingen over de kantoren en bureaus van werknemers die een slechte smaak achterlaten in de mond van hun bazen .
Populaire Berichten