5 Mannen maken het goed in 'vrouwen'-bedrijven


5 Mannen maken het goed in 'vrouwen'-bedrijven

Verhalen van sterke, onafhankelijke vrouwelijke ondernemers die het met beide voeten zien en het tot succesvolle zakenleiders maken in een "mannenwereld" zijn altijd ongelooflijk inspirerend. Maar er zijn genoeg mannen die startups lanceren in industrieën die traditioneel vrouwen tewerkstellen of verzorgen, en hun succes spreekt boekdelen over de snel verdwijnende genderbarrière op het gebied van ondernemerschap. Vijf mannelijke ondernemers delen hun verhalen en hun advies voor het slagen in vrouwelijk georiënteerde gebieden.

Modeontwerpers, entertainers en producenten van keulen zijn slechts enkele van de verschillende soorten klanten waarmee Jay Leopardi samenwerkt. de oprichter van Bad Boy Branding. Terwijl hij heeft meegeholpen aan het vormgeven van de personal brands van beroemdheden als Cedric the Entertainer en Kel Mitchell, zijn enkele van Leopardi's favoriete projecten in de mode-industrie, marketing kleding die speciaal voor vrouwen is gemaakt.

"Mannen die werken in de wereld van een vrouw moeten echt vrouwen begrijpen, "zei Leopardi. "Ze moeten contact houden met hun vrouwelijke kant en comfortabel werken voor en rond vrouwen. Open je oren, luister naar wat ze zeggen en lever wat ze willen."

"Mannen en vrouwen zien de dingen anders en je moet openstaan ​​voor het luisteren naar die andere manier van denken," adviseerde hij. "Als je in de industrie van een vrouw werkt, maken vrouwen je bedrijf succesvol - zonder hen ben je niets. Zet je ego in je achterzak, want je bent nog niet klaar met leren."

De sieradenontwerper

De eigenaar van de thuiszorgservice

Hoewel veel managementfuncties op C-niveau in de gezondheidszorg inderdaad door mannen worden vervuld, is de overgrote meerderheid van de directe patiëntenzorg onder toezicht door vrouwen. Dit is de wereld die John Botsko betrad toen hij in 2006 de overstap maakte van corporate health care executive naar BrightStare Care franchiseigenaar.

"Ik was altijd betrokken geweest bij patiëntenzorg, maar alleen in een administratieve hoedanigheid," vertelde Botsko aan MobbyBusiness . "Ik wilde iets alleen doen en dichter bij de patiënten staan.Toen ik met BrightStar kennismaakte, voelde ik meteen een verband en een gevoel bij een familie te horen, in plaats van een nummer in het Amerikaanse bedrijfsleven te zijn." Botsko voelde zich nooit geïntimideerd of verloor in zijn nieuwe rol als ondernemer, maar hij merkte wel op dat het zeer ervaren personeel dat hij in dienst nam enorm geholpen heeft in het succes van zijn franchise. Dit, zei hij, is een belangrijk ding om in gedachten te houden bij het starten van een bedrijf in een industrie.

De eigenaar van de tweedehandswinkel

Dertien jaar geleden kocht Tim Tresslar zijn eerste Plato's Closet-franchise van Winmark Corporation nadat hij had gezien hoe winstgevend zijn Winmark-franchises van zijn broer waren. Hoewel de klantenbasis voor deze tweedehands kledingwinkel in de eerste plaats uit vrouwen van middelbare leeftijd en universiteitsklassen bestond, werd Tresslar niet afgeschrikt. "In de detailhandel waarderen klanten de mening van het verkooppersoneel wanneer ze zich gemakkelijk kunnen verhouden naar hun leeftijd en persoonlijke stijl, "zei hij. "Hoewel [het klantenbestand van Plato's Closet] duidelijk buiten mijn expertise lag, heb ik binnen die demografie verkooppersoneel en managers aangenomen om verantwoordelijk te zijn voor klantenrelaties. Mijn vrouwelijke medewerkers zorgen ook voor het koopproces, omdat ze beter op de hoogte zijn van de huidige stijlen en trends waar klanten naar op zoek zijn. "<> Nu heeft Tresslar zes Plato's Closet-locaties in het hele land. De ondernemer noemt zijn kundige medewerkers en de enorme steun van Winmark Corporation als de redenen voor zijn succes.

"Als u op zoek bent naar werk in een bedrijf waar het doorbreken van de gendergrens een factor is, betrek dan het andere geslacht, samenvallend met uw doelgroep demografisch, in het bedrijfsplanningsproces, "stelde Tresslar voor. "Het onderzoeken en onderzoeken van de huidige bedrijfsmodellen van het merk of bedrijf waarin u investeert, en ook van concurrenten is uiterst belangrijk. Zorg ervoor dat u veel vragen stelt en ga er niet van uit dat u alles weet."

De eigenaar van de salon

Zonder voorafgaande ervaring in de schoonheids- en haarindustrie had Lonian veel te leren om Be Styled naar de plaats te krijgen is vandaag.

"Zelfbewustzijn is een kritisch en vaak over het hoofd gezien kenmerk voor elke ondernemer," vertelde Lonian MobbyBusiness. "Hoewel vertrouwen in iemands kennis en vaardigheden belangrijk is, is het ook van vitaal belang om te herkennen wat je niet weet en partners te vinden met die aanvullende vaardigheden." Bij Be Styled werkt ons partnerschap omdat we elk niet alleen onze respectievelijke expertisegebieden herkennen, maar daarbij zijn we ook allemaal bereid om onze eigen zwakheden toe te geven. Dat soort bereidheid om zichzelf wegcijferen is zeldzaam in mijn ervaring, vooral in teams die bestaan ​​uit individuen die elk succesvol zijn in hun respectievelijke gebieden. "

een algemeen advies voor andere aspirant-ondernemers, adviseerde Lonian zich klaar te zijn voor de onvermijdelijke moeilijke tijden die gepaard gaan met het runnen van een startup.

"Het leven van een ondernemer kan stressvol zijn, maar met discipline, hard werken en misschien een beetje geluk, het kan een lonende ervaring zijn in tegenstelling tot andere, "zei hij.


Het ondernemende vuur voeden: van brandweerlieden tot restauranthouders

Het ondernemende vuur voeden: van brandweerlieden tot restauranthouders

Opgroeiend in een familiebedrijf, leerden mijn broer Robin en ik al op jonge leeftijd ouderwetse waarden voor klantenservice. We zochten naar zakelijke ondernemingen toen we jonger waren, maar besloten om onze ondernemende geest terzijde te schuiven en een carrière als brandweerman na te streven. Uiteindelijk beseften we dat onze liefde voor koken en de droom om ons eigen bedrijf te hebben iets was dat we uiteindelijk wilden worden een realiteit.

(Bedrijf)

Wat zijn micro-induceerders?

Wat zijn micro-induceerders?

Heeft u ooit openbare figuren op Instagram gezien die een nieuw product promootten dat zij probeerden, of misschien een video op YouTube gesponsord door een bepaald merk? Als dat zo is, en misschien zelfs zonder je te realiseren, ben je het doelwit geweest van micro-influencer, een gemeenschappelijke trend in social media-marketing die net zo efficiënt is als goedkoop.

(Bedrijf)