7 Woorden succesvolle mensen live


7 Woorden succesvolle mensen live

Bibliotheken zijn vol met boeken over hoe je succes kunt vinden in het leven, werken en ondernemen. Maar soms is het het eenvoudigste advies dat het gemakkelijkst te volgen is.

Daniel C. Steenerson, oprichter en directeur van de in San Diego gevestigde Disability Insurance Services, deelt zeven woorden waarin succesvolle mensen leven.

Werk - up and up up zijn een goede start, maar als je succes wilt in je carrière - of in een deel van je leven - moet je bereid zijn om te werken en hard te werken. Het is die hardwerkende arbeidsethos die je apart zal maken van het pakket en kansen zal creëren die de deur naar succes zullen openen.

Discipline - Als je 's morgens wakker wordt, heb je dan een systematisch plan van wat wat ga je bereiken en hoe ga je het volbrengen? Zo niet, dan kun je niet verwachten dat je op een zinvolle manier verder gaat in je carrière.

Implementatie - Je kunt de hele dag dromen en plannen en doelen stellen, maar als je niets tastbaars doet om die doelen te zien door , je draait gewoon je wielen en verspilt tijd. Implementatie is de stap die plannen omzet in resultaten.

Vereenvoudig - Vereenvoudig processen waar mogelijk maakt het veel gemakkelijker om meer te bereiken in minder tijd. Het maakt het ook sneller en gemakkelijker om uw kennis te delen en teamleden op de hoogte te brengen wanneer dat nodig is.

Ongemak - Om succesvol te zijn, moet u bereid zijn niet alleen ongemakkelijk te zijn, maar ook ongemak te omarmen. Dit kan betekenen dat u laat moet werken om ervoor te zorgen dat deadlines worden gehaald of dat er veranderingen in levensstijl worden doorgevoerd om te kunnen investeren in een nieuwe onderneming. Nu comfort opofferen, kunt u de stappen nemen die u nodig hebt om in de toekomst succes te behalen.

Leren - Het volgen van cursussen om certificeringen te behalen en uw kennisbasis van uw branche uit te breiden, is een fantastische manier om vooruit te komen en succesvoller te zijn in je carrière. Lees alles wat u in de hand kunt houden waarmee u meer kennis en effectiviteit kunt krijgen.

Relaties - Niet alleen de relaties die u met de klanten van uw bedrijf ontwikkelt, zijn belangrijk. Het ontwikkelen van goede, gezonde relaties met collega's, supervisors en zelfs wervingsmanagers is een belangrijke stap in carrièresucces. Help teamleden om hun doelen en doelstellingen te bereiken. Uw hulp zal u helpen om u als een doorgewinterde persoon binnen uw organisatie te vestigen en u te positioneren voor vooruitgang.


Leiderschapslessen: vertrouw op uw mensen en vraag uw aannamen

Leiderschapslessen: vertrouw op uw mensen en vraag uw aannamen

Er is niemand "juiste" manier om een ​​bedrijf te leiden. De leiders van vandaag hebben veel wijsheid bij te brengen over het beheer van de moderne beroepsbevolking, omdat iedereen leiderschap op zijn of haar eigen unieke manier benadert. Mobby Business deelt wekelijks een les in leiderschap met een succesvolle ondernemer of manager.

(Leiderschap)

Uw werknemers willen niet allemaal dezelfde bedrijfscultuur ... Wat nu?

Uw werknemers willen niet allemaal dezelfde bedrijfscultuur ... Wat nu?

"Elke medewerker heeft verschillende behoeften ", zegt Andrew Johnson, resource manager bij personeelsbureau Kavaliro. "[Ze] zullen verschillende doelen en percepties hebben van de bedrijfscultuur.Corporaties moeten zich aanpassen om verschillende benaderingen te formuleren, de generatiekloof en diverse persoonlijkheidskenmerken te verzegelen zodat alle werknemers kunnen gedijen en gelukkig zijn in een bepaalde bedrijfscultuur.

(Leiderschap)