Sociale media het populairste onderwerp tijdens NYT Business Summit


Sociale media het populairste onderwerp tijdens NYT Business Summit

"Heb ik je de laatste tijd al verteld dat ik van je hou?"

Zip Car-oprichter Robin Chase sloot haar afsluitende keynote speech af tijdens de Small Business Summit van de New York Times op donderdag, met de vraag - die een klant haar eens per e-mail heeft gestuurd - om tijdens de toespraken van de dag een boodschap door te klinken: ondernemers moeten hun klanten respecteren en ermee omgaan, vooral nu op sociaal gebied -media-websites.

Deelnemers, die voornamelijk bedrijfseigenaars waren, verlieten de top met toepasselijke tips van spraakmakende leidinggevenden, maar onthulden vooral de overkoepelende overtuigingen van sprekers over actief gebruik van sociale media, tekortschieten en doen wat goed voelt voor hen en de samenleving.

De leidinggevenden gooiden ook een paar moppen in met hun advies. Lisa Price, oprichter van beauty-productbedrijf Carol's Daughter, gebruikte een metafoor om het runnen van een bedrijf te beschrijven terwijl ze kinderen opvoedde.

"Je blijft jongleren en je probeert de baby niet te laten vallen," zei ze, lachend prikkelende van de meer dan 500 aanwezigen.

Gebruik van sociale media

MobbyBusiness ondervroeg meer dan een dozijn deelnemers, die allemaal zeiden dat sociale media het hot topic was op de conferentie van dit jaar in Hilton New York in Manhattan, Manhattan.

"Ik ben aan het leren Ik moet me concentreren op alle aspecten van het bedrijfsleven, inclusief sociale media, "zei Neal Bass, verkoopdirecteur bij GC Marketing Services en een aspirant-ondernemer.

Morning panelist Cynthia Rowley, een populaire modeontwerper, werkte samen met location-based mobiele applicatie Foursquare dit jaar om een ​​nieuwe lijn jurken te lanceren. Het is slechts een voorbeeld van hoe een goed stuk winst online kan komen, zei Price. Als een bedrijf geen tijd heeft om sociale media te gebruiken, raadt het aan een stagaire te huren.

David Liu, CEO van mediabedrijf The Knot, moedigde de aanwezigen aan om niet alleen sociale media te gebruiken om hun bedrijven, producten en maar ook om het te gebruiken als een nieuwe manier om contact te maken met klanten.

Niet geslaagd

Bedrijfsadviseur Kevin Costello was verrast toen de sprekers praatten over het maken van fouten en het falen. <> Je hoort vaak alleen de succesverhalen, "Zei hij.

Chase van Zipcar, bijvoorbeeld, een keer een half uur huilde na het maken van een blunder prijzen. Ze vertelde aanwezigen dat ze eerlijk moesten zijn en altijd moeten toegeven dat ze het mis hadden.

"Ik geloof dat ik succesvol ben, want ik blijf mezelf afvragen:" Wat doe ik fout? ", Zei Jay Goltz, blogger bij de New York Times. framewinkel groeide in de jaren zeventig uit van een slechtverdienende winkel tot een van de grootste in zijn soort in de VS

Doen wat goed is

Sprekers benadrukten het belang van sociaal, ethisch en ecologisch verantwoord zijn.

"Don 'Wees gewoon goed in je vak maar wees een verantwoordelijk mens', zei Price. "Goed zijn voor de gemeenschap." Chase was het daarmee eens en voegde eraan toe dat ondernemers zich met vergelijkbare mensen zouden moeten omringen. "Huur mensen in die jouw waarden delen," zei ze. "Vertrouw ze en ze zullen voor altijd met je willen samenwerken." Om meer reacties van de top te zien, ga je naar Twitter en zoek je deze hashtag: #openNYT.

• Hoe je zeker weet dat jouw elevator-pitch niet klopt t a Downer

• Foursquare-functie ontplooien helpt klantenbasis te bouwen

• VS niet langer nr. 1 in ondernemersprestaties


Amerikaanse werknemers vertrouwen hun baas niet

Amerikaanse werknemers vertrouwen hun baas niet

Amerikanen vertrouwen hun niet bazen, volgens nieuw onderzoek. Slechte communicatie, gebrek aan gepercipieerde zorg, inconsistent gedrag en percepties van vriendjespolitiek waren enkele van de redenen die respondenten aanhaalden in een recent onderzoek dat vertrouwen - of het gebrek daaraan - beoordeelde in de senior leiders van werknemers.

(Algemeen)

BYOD Spurs-werknemer maakt zich zorgen over persoonlijke privacy

BYOD Spurs-werknemer maakt zich zorgen over persoonlijke privacy

Werkgevers zijn niet de enigen die zich zorgen maken over werknemers die hun eigen mobiele apparaten op kantoor gebruiken, nieuw onderzoek toont. Een onderzoek door oplossingen voor netwerktoegang provider Aruba Networks heeft onthuld dat BYOD, de term die wordt gebruikt voor werknemers die persoonlijke smartphones en tablets gebruiken voor werkdoeleinden, ervoor zorgt dat werknemers bang zijn dat hun werkgever hun persoonlijke gegevens controleert.

(Algemeen)